清源创新实验室成立于2019年9月,位于福建省泉州市,是福建省首批成立的四家省创新实验室之一,由泉州市人民政府牵头,依托福州大学与中化能源股份有限公司(含下属单位中化泉州石化有限公司)共同建设,是具有独立法人资格的国家二类事业单位(网址:http://www.qyil.ac.cn)。实验室采用“省市共建、以市为主”的建设模式,围绕“能源转化与储存、化工新材料、电子化学品、生命与大健康”四大石油化工战略新兴领域开展科学基础研究、创新技术研究及产业化应用研究。
为了推动清源创新实验室在显微领域的快速发展,实验室拟招聘电镜方向博士后、副研究员以及工程师若干名。清源创新实验室显微方向负责人为黄兴教授(福州大学闽江特聘教授、国家青年),实验室测试平台具备先进的仪器设备,如双球差电镜(ARM300F2,即将安装)、JEOL F200、SEM、多种原位杆(原位液体电化学杆、原位气体杆、加热杆、原位多场耦合杆)、FIB、AFM、Raman、XRD、XPS、NMR等。黄兴教授课题组以材料学、催化、原位电子显微学等多学科为背景,以原位电子显微技术为核心研究手段,致力于:1.催化、能源材料的表界面结构、构效关系研究;2.工况下催化材料的瞬态结构、动态行为、构效关系和催化机制研究;3.材料的生长、相变、结构演化过程和机制研究。迄今在Science、Nat. Commun.、Adv. Mater.、Angew.Chem.、ACS Nano等杂志上发表100余篇文章。
一、招聘岗位
1.电镜相关博士后2-3名
2.副研究员1名
3.球差电镜工程师1名
二、申请条件
01博士后招聘条件
1.年龄不超过35周岁。
2.获得化学、化工、材料等相关学科的博士学位(近三年),或即将获得博士学位的应届毕业生。
3.身心健康,学术道德良好,富有团队合作和敬业精神,能够尽职尽责地完成博士后研究工作任务。
4.具有(原位)电镜研究基础,具备较强科研能力和较高的学术水平,在相关研究领域具有代表性成果1-2项。
02副研究员招聘条件
1.年龄一般不超过38周岁。
2.具有(原位)电镜以及材料或催化研究背景,以第一/通讯作者发表多篇高质量论文,能独自从事课题研究工作。
3.身心健康,学术道德良好,富有团队合作和敬业精神。
4.如符合实验室编制使用办法,可直接申请事业编制(福州大学编制)。
03球差工程师招聘条件
1.取得国内外知名高校、科研院所的硕士、博士学位,或取得国外知名高校、科研院所的学士学位,具有中级工程师职称。
2.具有2-3年以上的电镜表征经验,能够熟练操作、维护球差电镜,具备一定的数据分析能力,发表1-2篇SCI论文。
3.身心健康,学术道德良好,富有团队合作和敬业精神。
三、薪酬待遇
01博士后待遇
1.根据在站期间完成的工作业绩,年薪为34-48万元。
2.享受五险一金、国家法定节假日、带薪年假、生日礼券、年度体检及团建活动、各类培训等。
3.提供免费住宿(拎包入住),并发放工作餐补。
4.支持申报国家、省、市、区级各类人才,享受多级人才优惠政策。
5.支持申报博士后各类科研项目或竞赛,获批后额外给予相应的绩效奖励。
6.出站后实验室优先录用,特别优秀者可作为PI在实验室组建团队、承担科研项目。
7.可叠加享受福建省、泉州市及泉港区生活补助、工作经费、安居补助、子女入学、进修培训等相应人才待遇。
02副研究员待遇
1.年薪:36-50万元,根据科研经历和成果一事一议。
2.安家补贴:35-70万元(不含国家、地方配套补贴)。
3.科研经费:50-100万元。
4.提供免费住宿(拎包入住),并发放工作餐补。
5.支持申报国家、省、市、区级各类人才,享受多级人才优惠政策。
6.可叠加享受福建省、泉州市及泉港区生活补助、工作经费、安居补助、子女入学、进修培训等相应人才待遇。
03球差工程师待遇
1.年薪15-30万元,根据情况就高配备安家费及科研启动经费(不含省、市、区补贴)。
2.享受五险一金(按照事业单位标准)、国家法定节假日、带薪年假、生日礼券、年度体检等,不定期组织的团建活动及各类培训。
3.提供免费单身公寓(拎包入住),发放工作餐补。
4.支持申报国家、省、市、区级各类人才,享受多级人才优惠政策。
5.可叠加享受福建省、泉州市及泉港区生活补助、工作经费、安居补助、子女入学、进修培训等相应人才待遇。
四、联系方式 (长期有效)
请将申请材料发送至邮箱:xinghuang@fzu.edu.cn,邮件主题为“姓名+应聘职位”。提交材料包括:个人简历等相关材料。
信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。
来源链接:
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