一、导师简介

陈耀登，教授、博士生导师，主要从事资料同化和数值天气预报研究和应用工作。担任世界天气研究计划中国委员会委员(CNC-WWRP)，全国气象教学团队“数值天气预报”带头人、江苏省“青蓝工程”优秀教学团队负责人，江苏省优秀基层教学组织负责人、江苏省“333高层次人才培养工程”中青年科学技术带头人，江苏省“六大人才高峰”培养对象。

近年来主持国家重点研发计划重点专项课题、公益性行业(气象)专项重大项目课题、国家自然科学基金等各类项目多项，围绕数值模式资料同化，开展了一系列雷达和卫星等多源观测资料同化关键技术及模式应用研究。曾获高等教育国家级教学成果奖一等奖、江苏省高等教育教学成果特等奖、中国气象学会科学技术进步一等奖、江苏省科学技术奖二等奖。相关成果被NCAR、NOAA采用，也在国内气象、海洋、军队等多个研究和业务部门应用。研究成果“灾害性天气多源数据同化关键技术及应用”入选2023年度江苏省基础研究领域十大科技进展。

详细情况可见个人主页（https://faculty.nuist.edu.cn/chenyaodeng/zh_CN/index.htm）。

二、岗位需求

统招博士后2-3名。

三、聘用条件

1、在国（境）内外获得或者即将获得大气科学、海洋科学、人工智能等相关专业博士学位，年龄在35周岁以下；

2、从事大气海洋数值模式、资料同化、人工智能应用等相关方向研究；

3、具有较强的英语阅读与写作能力，具有独立开展研究工作的能力；

4、在国际主流学术刊物发表SCI（E）论文1篇或以上（须是第一作者或通讯作者）；

5、有责任心、勤奋踏实、热爱科学研究并具有团队协作精神。

四、岗位待遇

1. 本团队将提供良好的研究条件，薪酬标准25－50万元/年。

2. 参照本校在编教师提供户籍、社会保险、子女教育等待遇，享受与正式教职工相同的工会福利、餐补、科研奖励等，另提供租房补贴（1000 元/月）。

3. 鼓励博士后申请各类项目和基金，学校薪酬与各类资助叠加发放。国内毕业生若入选国家资助博士后研究人员计划A档（博新计划），国家资助不低于60万元，出站后直接留校并给予高校事业编制（https://rsc.nuist.edu.cn/2024/0229/c2675a237772/page.psp）。境外毕业生若入选“龙山博士后攀登计划”，可享具有竞争力的薪酬、绿色职称通道，出站后直接留校并给予高校事业编制（https://rsc.nuist.edu.cn/2024/0613/c2675a247087/page.htm）。入选江苏省卓越博士后计划，将分两年获得省财政生活资助30万元（学校待遇可叠加），具体可参见《江苏省卓越博士后计划实施办法》。另可申请国家自然科学基金、中国博士后科学基金特别资助、面上资助、国家资助博士后研究人员计划B/C档、香江学者、澳门青年学者等。

4. 出站前可参与“科研为主型”副高级职称评审，对教学工作量不作要求。

5. 完成考核出站后，可按学校当年人才引进政策参加人才招聘面试。在站期间完成学校标准考核任务150%及以上或出站时取得副高及以上职称的可优先录用。

 五、招聘程序

1、有意应聘者，通过电子邮件方式将详细的个人简历发送至keyu@nuist.edu.cn，标题请注明“博士后应聘_申请人姓名”，简历需要包括联系方式、学习研究经历以及成果清单等。

2、通知本人参加面试。

3、通过面试者到指定医院进行体检，体检合格者将被录用。

学校相关政策：

https://rsc.nuist.edu.cn/

 

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来源链接：

https://rsc.nuist.edu.cn/2024/0614/c2675a247133/page.htm