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国家部委公务员的考试难度相对较大，具体体现在以下几个方面：
竞争对手实力强：由于国家部委公务员的职位吸引力大，报名人数多，而招录人数有限，导致竞争非常激烈。同时，竞争对手的实力也比较强，很多考生都是高学历、名校背景，具备丰富的知识储备和优秀的综合素质。
考试难度大：国家部委公务员考试包括笔试和面试两个环节，其中笔试难度系数较高，考察的内容广泛且深入。面试形式多样化，包括无领导小组讨论、结构化面试等，难度也比较大，需要考生具备优秀的语言表达能力、思维能力、组织协调能力等。
政审严格：国家部委公务员的政审环节非常严格，需要对考生的政治背景、家庭情况、社会关系等进行全面调查，确保考生符合担任公务员的条件。政审环节的严格性也增加了考取国家部委公务员的难度。
综上所述，国家部委公务员的考试难度相对较大，需要考生具备优秀的综合素质和扎实的知识储备，同时还需要付出较大的努力和时间来备考。但是，只要考生认真准备，针对性强，也有一定的机会成功考取国家部委公务员。
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