全域智慧就业资讯服务平台
全国
全国
安徽
北京
重庆
福建
甘肃
广东
广西
贵州
海南
河北
河南
黑龙江
湖北
湖南
吉林
江苏
江西
辽宁
内蒙古
宁夏
青海
山东
山西
陕西
上海
四川
天津
西藏
新疆
云南
浙江
香港
澳门
台湾
400-633-0111
考试公告 报考指南 备考资料 课程讲座
考公务员 > 省考 > 试题资料 > 某企业从销售人员中选择一人担任销售部经理，该企业采用的招聘方式是( )A晋升B职位转换C职位轮换D工作扩大

某企业从销售人员中选择一人担任销售部经理，该企业采用的招聘方式是( )A晋升B职位转换C职位轮换D工作扩大

2023-10-24 20:02:00
就业桥

某企业从销售人员中选择一人担任销售部经理，该企业采用的招聘方式是()

A

晋升

B

职位转换

C

职位轮换

D

工作扩大

---------------------------------

正确答案

A

---------------------------------

解析

内部招聘的形式有晋升和职位转换。晋升是从一个较低职位晋升到一个较高的职位。

更多资讯！欢迎扫描下方二维码关注就业桥（微信号：就业桥）。
上一篇：
2023省公务员考试行测真题难度、试题多维度分析--判断
下一篇：
能丰富培训对象的工作经历,并能较好地识别培训对象长处和短处的培训方法是( ).A工作轮换B师带徒C行动学习D教练
关键词阅读
经济知识题库
相关栏目
报考指南 更多>
报名指导
报考条件
政策解读
职位分析
历年考情
考试公告 更多>
招考公告
考试大纲
资格复审
面试名单
录用|体检
备考资料 更多>
申论备考-试题资料
申论备考-申论最新
行测备考-行测最新
行测备考-试题资料
面试备考-面试最新
面试备考-试题资料
课程 更多>
收起

意见收集

关闭

您对就业桥有任何建议意见都可以给我们留言哦~

取消
确定
京ICP备2020046552号-4   京公网安备1101082038637号京公网安备1101082038637号   版权所有©中教智网（北京）信息技术有限公司