400-633-0111
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根据事业单位人事制度改革的要求，为满足我区学校教育教学需求，进一步优化教师队伍结构，特面向全国公开招聘中小学教师200名。
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、聘用人员管理
1.列入事业单位财政全额拨款中小学教职工编制，实行聘用制管理，试用期为6个月。
2.招聘录取人员的岗位等级待参加用人单位的岗位竞聘后确定，如该单位对应岗位无职数，则高职低聘。
3.招聘录取人员5年内不得调离天心区教育系统。
三、招聘岗位及人数
（一）高中教师岗位：4名
| 岗位 类别 | 语文 | 数学 | 英语 | 合计 |
| 在职 | 1 | 1 | 1 | 4 |
| 毕业生 | 1 |
（二）初中教师岗位：131名
| 岗位 类别 | 语文 | 数学 | 英语 | 物理 | 生物 | 政治 | 历史 | 地理 | 音乐 | 体育 | 美术 | 心理 | 信息 | 合计 |
| 在职 | 12 | 14 | 11 | 4 | 4 | 3 | 3 | 3 | 1 | 5 | 1 | 1 | 1 | 131 |
| 毕业生 | 13 | 14 | 11 | 4 | 4 | 4 | 3 | 4 | 2 | 5 | 2 | 1 | 1 |
（三）小学教师岗位：65名
| 岗位 类别 | 语文 | 数学 | 英语 | 音乐 | 体育 | 美术 | 科学 | 心理 | 信息 | 特殊教育 | 合计 |
| 在职 | 11 | 7 | 1 | 2 | 3 | 2 | 1 | 1 | 1 | 5 | 65 |
| 毕业生 | 12 | 7 | 1 | 2 | 3 | 2 | 2 | 1 | 1 |
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