根据《2024年榆林市事业单位公开招聘(募)工作人员公告》和榆林市政府系统事业单位公开招聘工作领导小组《关于做好2024年榆林市事业单位公开招聘(募)工作人员面试工作的通知》(榆政招组发﹝2024﹞1号)文件精神，现将2024年榆林市退役军人事务局事业单位公开招聘工作人员面试有关事项公告如下：

　　一、面试的基本原则

　　坚持公开、公平、公正原则，择优聘用。

　　二、面试的时间、地点及要求

　　1.面试时间：2024年6月30日。

　　2.面试地点：榆林市民大厦20楼东会议室。

　　3.要求：考生携带本人身份证和笔试准考证于6月30日上午8:00前到达面试地点签到。

　　三、面试对象及组划

　　1.面试对象：参加2024年榆林市事业单位公开招聘工作人员笔试且通过资格复审的考生。

　　2.人员组划：本次面试1个面试组，共18人。

　　四、面试方式

　　本次面试采用结构化面试的方式进行，面试时间10分钟/人(包括评委提问和考生思考时间)。面试主要测试考生的综合分析能力、组织协调能力与应急应变能力、语言表达能力、举止仪表等方面。

　　五、面试程序

　　分为签到、抽签、面试环节。

　　(1)签到：6月30日上午8:00-8:20，所有面试考生凭身份证原件和笔试准考证通过安检进入候考室进行签到。

　　(2)抽签：候考室工作人员等额准备序号牌，于8:20开始组织考生进行面试顺序抽签，考生8:20仍未进入候考室签到的，视为自动放弃面试资格。

　　(3)面试：8:30开始面试，考生面对评委的提问进行答题，考生回答问题时只能报本人顺序号，不得向评委介绍本人姓名、毕业院校、父母姓名等暗示性信息。在当前考生答题结束后，由引导员将上一位考生带入面试考场，由主委当场宣布面试成绩，并经考生在成绩表上签字确认。面试结束后，考生将序号牌交付工作人员，随即离开考点，不得再次进入候考室，如有遗漏物品由引导员在面试工作整体结束后负责取送。

　　为确保本次面试工作公平、公正，面试过程全程录像。

　　六、评分办法

　　评委组由7人组成，评委在主委的组织下，根据《评分表》进行具体评价赋分。工作人员根据评委打分计算考生面试成绩，计算成绩时去掉一个最高分、去掉一个最低分，取剩余5位评委打分之和的平均值作为考生面试得分(保留小数点后两位小数，不进行四舍五入)。

　　七、成绩汇总和公示

　　1.考试总成绩=[笔试成绩(职业能力倾向测试成绩+综合应用能力成绩+自主就业退役士兵加分)÷3]×60%+面试成绩×40%，计算笔试成绩、面试成绩、考试总成绩时保留小数点后两位小数，不实行四舍五入。

　　2.确定并公布参加体检人员名单：按照岗位招聘计划1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。考试总成绩出现并列的，按笔试成绩确定排名顺序，笔试成绩仍并列的，按职业能力倾向测试成绩确定排名顺序。面试成绩低于60分者，不得进入体检程序。

　　3.面试结束后，所有考生的笔试、面试和考试总成绩以及进入体检人员名单在榆林市退役军人事务局官方网站进行公布。

　　八、注意事项

　　1.考生参加面试时，必须持本人笔试准考证、有效期内身份证原件，证件不全或提供虚假证件者，取消面试资格。

　　2.考生着装应得体、大方，严禁佩戴有明显标识的胸章、饰品等进入面试室。

　　3.考生必须严格遵守考试纪律。对违反考试纪律者，将根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)，视情节轻重给予相应处分。有组织作弊、冒名顶替等严重违纪违规行为的，将终身记入考试录用诚信档案。

　　4.因考生个人原因未按时参加或自愿放弃本次面试的，责任自负。

　　5.本次面试我局不举办也不委托任何单位和个人举办辅导培训班及出版辅导用书，请应聘人员提高警惕，谨防上当受骗。

　　咨询电话：0912-8131155

　　附件：参加2024年榆林市退役军人事务局事业单位公开招聘工作人员考试且通过资格复审的考生名单.xls

　　原文标题：榆林市退役军人局_2024年榆林市退役军人事务局事业单位公开招聘工作人员面试公告

　　文章来源：http://yltyjr.yl.gov.cn/xwzx/bdyw/202406/t20240624_1720901.html