3日，重庆市人力社保局2022年二季度新闻发布会（下称“会议”）召开。1-7月全市城镇新增就业49.9万人，完成全年目标的83.2%；1-6月平均调查失业率5.4%，较全国低0.3个百分点，是全国低于控制目标的10个省市之一，就业形势总体稳定，好于全国平均水平。

　　此外，会议还对我市上半年援企、健全社保体系、引才等方面的工作进行了介绍。

　　返还失业保险5亿元 稳定岗位159.8万个

　　据了解，重庆市人力社保局在上半年联合41家银行实施“减息让利援企稳岗”专项行动，撬动近3亿元社会资金稳就业；为26.4万户企业降低失业保险费14.5亿元、同比增长16.9%，为6970户困难企业阶段性缓缴养老、失业、工伤保险费4.2亿元，“免申即享”为3万户企业返还失业保险费5亿元；发放社保补贴、一次性吸纳就业补贴等惠企补贴3.1亿元，稳定岗位159.8万个。

　　全市30.5万应届高校毕业生去向落实人数同比增加3.8万人，去向落实率78.4%；农村脱贫劳动力就业规模77.9万人，超过全年目标2.8万人；就业困难人员就业7.6万人，同比增长11.8%；退役军人、残疾人、困难家庭人员等群体单位参保人数同比增长7.9%，191万回乡农民工返岗复工“应返尽返”，4.9万疫情重点地区返渝农民工“应扶尽扶”，80%以上实现再次务工或明确工作意向。

　　在技能提升优就业方面，精准开展职业技能培训11.5万人次。开展161个职业（工种）培训，其中对接8大支柱产业33条产业链重点产业工种数122个，培训后实现就业占比达51%。

　　此外，为发挥创业带动就业效应，重庆市人力社保局发放创业担保贷款26.4亿元，完成目标任务的88%，直接扶持创业1.4万人；全市106家市级创业孵化基地累计孵化市场主体2万余户，带动就业17万人。

　　城乡养老保险参保率稳定在95%以上

　　为健全社保体系，重庆市人力社保局会同邮政部门推进快递员优先参加工伤保险工作，首批6000余名基层快递员优先参加工伤保险。

　　上半年，全市城乡养老、失业、工伤保险参保人数分别达2542万人、596万人、763万人，分别完成全年目标的102%、97%和106%，城乡养老保险参保率稳定在95%以上。

　　企业职工养老保险全国统筹信息系统平稳上线，完成2022年一次性工亡补助金核定基数调整。养老保险待遇按时足额发放，惠及全市771万人。

　　此外，重庆市人力社保局还完成了首批8个市级社保公共服务标准化基地建设。第二届“最美社保人”评选入围市委宣传部、市文明办“最美人物”系列。完成社保“三进三送”落地活动近100场。

　　“百万英才兴重庆”系列活动引进人才3万人

　　在人才引进方面，重庆市人力社保局开展“百万英才兴重庆”系列活动，引进人才3万人、同比增长27.4%，其中博士后449人、同比增长18%；技能人才达476万人，其中高技能人才151万人，占技能人才总量的31.9%，位列西部第一。

　　此外，还建设全国首个“智能+技能”数字技能人才培养试验区和国家级数字经济人才市场。发放英才服务卡1.06万张，拓展重庆英才“渝快办”，集成69项专属服务，提供“一站式”服务13.1万人次、同比增长4.7倍，人才满意度达99.7%。

　　全国首批落地新就业形态就业人员职业伤害保障试点，完成7家试点平台企业参保登记，覆盖12.5万人。

　　在权益保障方面，全市最低工资标准提高至2100元/月。

　　发布了52个新职业标准，开展新职业学员培训8400余人。打造“重庆易简裁”线上仲裁智慧服务平台。

　　下半年重庆人社工作将全力以赴稳就业

　　会议发言人表示，下半年，重庆人力社保局将全力以赴稳就业，确保全年城镇新增就业60万人以上、城镇调查失业率控制在5.5%以内，高校毕业生年底就业率不低于90%，困难毕业生就业率100%。

　　推进“百万英才兴重庆”等活动，办好2022重庆英才大会；全年引进急需紧缺人才2万名、博士后千名以上；力争新增技能人才25万人。

　　推进全民参保、扩面提质，稳步提高社会保险待遇水平；加大劳动保障违法行为查处力度，全力维护大局稳定。（记者 姜念月）