全域智慧就业资讯服务平台
全国
全国
安徽
北京
重庆
福建
甘肃
广东
广西
贵州
海南
河北
河南
黑龙江
湖北
湖南
吉林
江苏
江西
辽宁
内蒙古
宁夏
青海
山东
山西
陕西
上海
四川
天津
西藏
新疆
云南
浙江
香港
澳门
台湾
400-633-0111

事业单位面试模拟题:门诊来了发热病人,医院要求隔离,但是病人不配合,情绪激动。你作为工作人员,你怎么办?

2023-04-27 09:02:20
华图教育

疫情期间,门诊来了发热病人,医院要求隔离,但是病人不配合,情绪激动。你作为工作人员,你怎么办?
参考解析:
疫情期间医院实行预检分诊,是做好疫情防控的科学设计,作为门诊工作人员守护好第一道关卡是我的职责,发热病人不配合隔离,情绪激动,可能是由于我现场处理方式不合理,导致病人不理解医院防控要求,或者是病人对疫情防控形式了解不充分,过度解读隔离措施,但我不会因为病人情绪激动而改变防控措施,而是本着对病人负责、对疫情防控负责的态度,耐心做好解释劝道工作:
首先,安抚情绪,控制现场。我会第一时间将病人引导至门诊临时观察处,对他激动的心情表示理解,及时调整病人的心态,同时协调门诊同事迅速恢复现场预检分诊工作,防治发生病人聚集讨论事件,避免恐慌。
其次,复检核实,启动预案。待病人情绪稍微平复之后,向其解释分级预检的目的,并引导病人再次做体温测量和病情询问等门诊检查。同时根据病人的发热情况建议隔离处工作人员启动隔离应急预案。
再次,解释政策,科学建议。详细向发热病人解释疫情期间实施隔离防控的意义和目的,说明医院的医疗条件最能保障隔离措施的落实,而且解释隔离只是做病理观察,正常发热就诊我们会及时沟通治疗,并建议病人积极配合医院科学的检测或治疗。同时,针对疫情防控的现状做好利弊分析,强调隔离是对自己负责、对家人负责,也是对整个疫情防控工作的负责。
最后,举一反三,以人为本。作为医护人员,我们要意识到这是最常见的医患关系,缺乏有效的沟通是我们工作的方式方法问题,面对病人对政策的不理解,我们要本着“以病人为中心”的原则,耐心解释和引导,只要用心去对待病人,自然会得到他们的理解和支持,积极配合我们的治疗工作。

更多资讯!欢迎扫描下方二维码关注就业桥(微信号:就业桥)。
关键词阅读
面试模拟题
事业单位
事业单位招聘
相关栏目
招考信息 更多>
招考指导 更多>
试题资料 更多>
备考资料 更多>
收起

意见收集

关闭

您对就业桥有任何建议意见都可以给我们留言哦~

取消
确定