一、合作导师简介

郑杰，上海市病毒研究院研究员，博士生导师，课题组围绕病毒-宿主动态相互作用机制为研究主线，发展基于生物质谱的蛋白质动力学监测技术用以学习病毒-宿主互作的活性表位，发现抗病毒天然免疫受体的内源和外源性配体识别机制以及病毒拮抗机制，靶向病毒和宿主关键抗原蛋白设计和发现抗病毒候选药物、RNA疫苗和治疗性抗体；相关结果以通讯作者在Immunity，NucleicAcidsRes，NatCommun，AntiviralResearch等期刊发表；入选国家自然科学优秀青年基金项目，上海市科技青年35人引领计划提名奖、浦江人才。

二、课题组介绍

研究方向包括：

1.抗病毒药物靶标发现与确证：基于生物质谱的多组学技术及生物信息分析；

2.靶标抗原设计和抗病毒药物发现（抗体、RNA疫苗及小分子药物）。

三、科研平台介绍

上海市病毒研究院是经上海市人民政府批准成立的从事病毒学基础及其临床相关疾病防控的新型专业研究机构，于在上海交通大学医学院正式揭牌成立，由国际著名病毒学教授担任首任院长。

研究院将遵循“需求导向、共建共享、开放合作、创新驱动”的原则，依托医学院在临床医学、基础医学和公共卫生与预防医学中的学科优势，和即将建设完成的生物安全三级实验室，围绕病毒演化与跨宿主传播机制、病毒相关重大疾病致病机制和病毒感染诊断治疗及转化等研究方向，通过高水平人才引进和前瞻性学科布局，努力构建基础-临床-转化研究的协作新模式，着力打造具有国际影响力的病毒学研究创新策源地和转化高地，建设成为全球病毒学研究和转化高峰人才集聚地和培育地。

四、博士后招收要求

1.岗位职责

（1）在课题组长的指导下开展科学研究、撰写研究论文；

（2）独立或协助课题组长申请科研项目；

（3）实验方案的拟定、技术攻关、实验数据分析处理、论文、专利的撰写。

2.应聘条件（满足以下相关条件）

（1）具有生物化学（sf9昆虫表达、哺乳动物细胞蛋白制备）、分子生物学、细胞生物学（CRISPR-Cas9）或免疫学等研究背景；

（2）熟练操作病毒及感染实验的经验；

（3）有疫苗研发（抗体、mRNA）相关经验优先；

（4）坚持正确政治方向，思想品德端正，具有科学研究使命感，恪守学术道德；

（5）在海内外高校获得博士学位3年以内或博士研究生，年龄在35周岁（含）以下；

（6）有优良的科研素养、扎实的专业基础、良好的科研潜力、较高的外语水平；

（7）应聘人员须工作认真负责，有团队合作精神，以主要贡献作者发表过相关领域学术论文。

3.岗位待遇

上海市病毒研究院将为博士后提供良好的学术交流和科研环境，尊重个人职业发展。薪酬待遇按上海交通大学医学院博士后相关管理规定执行。博士后在站期间，如入选博士后创新人才支持计划、上海市“超级博士后”激励计划等，年薪标准将按相关规定执行。

4.招聘人数

2人

五、应聘方式

有意者请将中英文版个人简历（包括个人基本情况，教育及工作经历，论文发表情况等）、两位同行专家推荐者的推荐信（含姓名及联系方式，其中一封推荐信建议由申请人的博士生导师提供）、博士学位证书、博士期间主要科研成果（发表论文、承担课题等研究成果证明）等相关材料发送至联系人邮箱（jiezheng@shsmu.edu.cn） ，邮件主题请注明“姓名+博士后申请”。

联系人：老师

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来源链接：

https://www.shsmu.edu.cn/rlzy/info/1011/3344.htm