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硕博招聘 > 高校博士招聘 > 西北工业大学生态环境学院田苗副教授课题组2024年招聘博士后公告

西北工业大学生态环境学院田苗副教授课题组2024年招聘博士后公告

2024-10-18 10:49:50
博士研究生招聘网
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一、课题组介绍

田苗博士,西北工业大学副教授、博导,翱翔海外学者。2011年至2015年在新加坡南洋理工大学获博士学位,2015年至2019年在新加坡水环境研究院和新加坡膜技术中心担任Research Fellow。

长期从事水环境污染控制与资源化研究工作,主要围绕正渗透膜的制备、结构设计、改性以及分离过程开展研究工作。总计以主要研究人员完成4个新加坡国家自然科学基金项目,负责一项工业项目。主持2项国家及省部级自然科学基金项目,在膜领域及水资源化权威期刊Journal of Membrane Science,Desalination, Separation and Purification Technology等发表SCI文章40余篇(其中第一作者、通讯文章20余篇),并获批新加坡南洋理工大学技术发明1项(No.TD/233/17),申请国际专利WO2020178892A1,授权国际专利(US Patent US11919986B,CN113490540B,JP7256505B2),授权中国国家发明专利3项,研究成果得到广泛引用(Web of Science 2500余次)。

担任环境水资源领域国际权威杂志Desalination(中科院一区TOP)及Journal of water Process Engineering(中科院二区)期刊编委,国际化工权威期刊Journal of Membrane Science (中科院一区TOP)期刊青年编委,以及Advances in Water Treatment and Desalination (AWTD)杂志编委。研究方向文章参见如下链接https://orcid.org/0000-0001-7729-9651

二、应聘条件

(1)年龄35岁以下,取得博士学位三年内或即将获得博士学位;

(2)有志于从事课题组相关方向的研究,具有良好的科研素养,热爱科研,具备独立开展科研工作的能力,工作认真负责、主动性强、善于合作;

(2)具有化学专业、环境工程、材料科学与工程、化学工程、生物地球化学等具备化学研究背景者;

(3)具有良好的英文沟通、阅读与独立撰写文章的能力,并且已在知名期刊发表过SCI论文。

三、岗位待遇

(1)博后税前年薪22或27万,有公积金,此外另有社保待遇等约6-10万/年。

(2)课题组提供良好的科研条件,鼓励并协助博后申报博士后创新人才支持计划、中国博士后科学基金和国家青年科学基金等。

(3)特别资助博士后可享受优质的西工大幼儿园、附小及附中等基础教育资源。

四、应聘须知

1.申请时间:即日起至2024年12月31日止。

2.申请方式

请将个人简历(必含信息:出生年月、政治面貌、手机号、学习和工作经历、研究内容及已有成果)和相关证明材料(如发表论文全文、获批的项目证明、专利证书扫描件等)发送至导师邮箱mtian@nwpu.edu.cn。邮件主题格式和文件名称为:应聘博士后-本人姓名。

五、岗位信息

创新氛围浓厚,科技人才集聚,选择西北工业大学生态环境学院,成就您的科研梦想!

(一)工作地点:陕西省西安市

l 国家明确建设的国际化大都市、国家中心城市;

l 全国综合性科学中心和科技创新中心,全国四个“双中心”之一;

l 科技部发布的《国家创新型城市创新能力评价报告2023》中,西安位列“国家创新型城市创新能力指数及排名第8位,全国城市创新能力百强榜第8位;

l 世界知识产权组织发布的《2023年全球创新指数报告》,西安排名全球第19位,位列中国上榜科技集群第7位;

l 施普林格•自然发布的《自然指数-科研城市2023》,西安在“2023全球科研城市”排名中位列全球第20名。

(二)西北工业大学

西北工业大学(简称西工大)是国家“双一流”建设高校,隶属于工业和信息化部。学校1960年被国务院确定为全国重点大学,“七五”“八五”均被国务院列为国家重点建设高校之一,1995年首批进入“211工程”,2001年进入“985工程”,2017年进入“一流大学”建设高校(A类)行列,是“卓越大学联盟”成员高校,是“一带一路”航天创新联盟发起高校。

学校简介:https://www.nwpu.edu.cn/xxgk/xxjj.htm

(三)西北工业大学生态环境学院

1.学院国家级人才占比高达30%(3位国家杰青获得者、7名国家级青年人才)。学院文化注重“传、帮、带”,充分发挥高层次人才占比较高的优势,对青年教师进行本科教学、研究生导师业务、科研方向凝练、项目申报等方面的指导,连续三年自主培育出杰青、优青人才。

2.学院80后教师占90%,极具创新活力。近五年来学院教师在Science, Cell等顶级期刊上发表研究性论文6篇,并在Nature Ecology & Evolution, Nature Genetics, Nature Water, PNAS, Science Advances, Nature Communications等期刊上发表高水平论文近20篇;获得国家自然科学二等奖、全国创新争先奖、教育部自然科学一等奖等重要奖项;获得首批新基石研究员项目、国家自然科学重点项目、国际合作重点项目、杰出青年科学基金项目、优秀青年科学基金项目、科技部重点研发计划课题、德国马普学会伙伴研究组项目等。

3.依托生态学一级学科博士、硕士学位授权点,学院主要建设动物生态学、生态系统生态学、植物生态学、修复生态学四个学科方向,拥有陕西省秦岭生态智能化监测与保护重点实验室、陕西省秦岭生态经济发展软科学研究基地、国家林草局陕西大秦岭生态空间野外科学观测研究站、西北工业大学生命健康与生态环境公共实验平台等平台,为学院的科学研究、国际合作和学术交流提供了良好条件。

4.学院平台和发展:学院现有在站博士后32人。自2019年学院成立以来,已先后培养博士后65人,80%的博士后在站期间申获国家自然科学基金青年项目、中国博士后面上项目、“博新计划”、博士后国际交流引进计划、博士后特别资助(站前)、国家资助博士后计划B类、C类等项目;多名博士后在站期间在Science、Nature Genetics等顶尖期刊发表高水平论文;近五年,已有12名博士后留任学院准聘教授或副教授。

学院简介:https://see.nwpu.edu.cn/xygk1/xyjj.htm

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

https://see.nwpu.edu.cn/info/1028/8924.htm

应聘时请将简历抄送一份到:jiuyeqiao@eol.cn,邮件标题:应聘单位名称、姓名
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