一、课题组介绍
孟宪光，大湾区大学（筹）物质科学学院副教授，博士生导师。博士毕业于日本北海道大学，日本国家材料研究所、香港城市大学博士后，中科院大连化物所催化基础国家重点实验室访问学者。主持国家自然科学基金面上基金、青年基金，作为任务负责人参与科技部国家重点研发计划青年科学家项目。曾入选斯坦福大学世界前2%科学家榜单、2024年科睿唯安全球高被引科学家，担任Carbon Energy杂志青年编委。课题组目前主要聚焦于热催化、太阳能光热催化和电催化条件下的碳氢资源型分子的催化转化，现诚邀对科研充满热情的博士后加入。课题组科研经费充足，实验条件完善，可充分保障研究工作的顺利开展。个人主页：https://www.gbu.edu.cn/detail/article/1173。
二、联合招收导师介绍
干林，清华大学深圳国际研究生院材料研究院长聘副教授，博士生导师。主要从事电子显微学与能源材料研究。重点利用和发展高时空/能量分辨的先进透射电子显微成像与谱学方法，在原子尺度上表征和调控电化学能源转换与存储中的固体表面和固液电化学界面，发展高性能、高稳定性的电化学能源材料与器件。迄今在Science、Nature Mater、Nature Commun、Adv Mater、Angew Chem Int Ed等期刊上发表论文90余篇。主持国家自然科学基金委优秀青年基金、面上项目、广东省重点研发领域课题、广东省杰出青年科学基金和深圳市科创委重点项目等国家和省部级项目资助。
三、招聘方向
碳氢资源分子催化转化
四、招聘岗位及职责
（一）招聘岗位：博士后2名；
（二）岗位职责：
1.根据具体研究方向，完成课题组组长安排的科研任务；
2.参与课题组项目申报和实施；
3.协助撰写期刊论文；
4.协助指导研究生培养工作。
五、应聘条件
1.具有或即将获得化学、材料、工程热物理学等专业博士学位，年龄在35周岁以下且获得博士学位不超过3年；
2.对科研具有浓厚兴趣，发表过高水平学术论文，具有独立开展科研工作的能力；
3.具备杰出的学术道德和职业操守、良好的沟通能力和团队合作精神，有上进心。
六、薪酬待遇
1.聘期2年。A类博士后综合年薪不低于45万元（含地方政府资助，下同），B类博士后综合年薪不低于40万元。入选广东省海外博士后人才支持项目，综合年薪不低于60万元。根据科研工作业绩表现，课题组提供相应的科研绩效奖励。
2.除综合年薪外，学校高标准缴纳社会保险和住房公积金，发放租房补贴。
3.提供工作开展所需科研条件及学术交流机会。
4.支持博士后作为负责人申请国家自然科学基金、中国博士后科学基金以及省、市各级科研项目；获得中国博士后科学基金资助项目或省级以上重点博士后资助项目，地方政府按1∶1给予配套资助。
5.出站后留莞工作的，东莞市给予50万元生活补助。入选广东省海外博士后人才支持项目，出站后留粤工作的，广东省给予40万元住房补贴。
6.支持博士后申报东莞市有关人才项目，享受购房补贴、租房补贴、生活补助、科技成果转化贡献奖励、医疗保障、创业扶持、境外人才个人所得税优惠等。
7.工作地点松山湖科学城，享受带薪年假、健康体检和校内餐厅等福利待遇，学校按属地政策协助解决子女入园入学。
8.对于优秀的出站博士后积极推荐申请校内相关岗位。
七、应聘方式
请将以下应聘材料合并到一个PDF中，按照“应聘-职位名称-姓名”的方式命名发送至邮箱xianguang.meng@gbu.edu.cn。
1.个人完整简历、学历学位及学术论文发表等有关证明材料；
2.代表性研究成果：论文首页；
3.其他可证明匹配岗位的支撑材料。
招聘长期有效，招满即止。