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因医院发展需要，江西省金盾人力资源管理有限公司拟公开招聘劳务派遣人员46名，派遣至赣州市第三人民医院。具体公告如下：
一、招聘岗位和条件
1.品貌端庄，身体健康，有耐心、亲和力强，沟通协调能力好;有良好的职业道德和服务态度，有较强的敬业精神和工作责任心，服从工作及岗位安排。
2.诚实守信，遵纪守法，能够遵守工作纪律和有关管理规定，无不良嗜好和违法违纪行为。
二、招聘岗位、人数及任职条件：
(一)临床医技助理岗位
序号 | 岗位名称 | 招聘人数 | 年龄 | 学历 | 专业 | 其他要求 |
1 | 精神科医师助理1 | 2 | 33周岁及以下 | 全日制本科 | 精神医学 | 具有执业医师资格证。 |
2 | 精神科医师助理2 | 3 | 40周岁及以下 | 本科 | 临床医学 | 具有主治医师资格证，有5年以上精神科临床工作经验。 |
3 | 外科医生助理 | 1 | 33周岁及以下 | 本科 | 临床医学 | 具有执业医师资格，具有二级以上医院两年以上外科工作经验。 |
4 | 影像科助理技师1 | 1 | 30周岁及以下 | 全日制大专以上 | 影像技术 | 具有初级技士证书。 |
5 | 影像科助理技师2 | 1 | 30周岁及以下 | 全日制大专以上 | 影像技术 | 无 |
6 | 功能科助理技师 | 2 | 30周岁及以下 | 全日制大专以上 | 临床医学、影像技术、护理 | 无 |
7 | 药剂助理 | 1 | 30周岁及以下 | 全日制大专以上 | 药学 | 具有初级药士资格证，有两年药房工作经验。 |
8 | 康复医学科助理治疗师（运动康复） | 1 | 30周岁及以下 | 全日制本科 | 体育教育、运动康复专业及其他专业 | 有健身教练证优先 |
9 | 康复医学科助理治疗师（音乐康复） | 1 | 30周岁及以下 | 全日制本科 | 音乐学 | 具有音乐特长 |
10 | 社区康复站助理社工 | 1 | 30周岁及以下 | 本科 | 社会工作、心理学、法学等相关专业 | 无 |
11 | 安全巡视员 | 3 | 50周岁及以下 | 不限 | 不限 | 持有残疾人证 |
12 | 康复理疗科助理技师 | 1 | 30周岁及以下 | 本科 | 针灸推拿、中医 | 具有助理中医师资格证，具有2 年以上相关临床经验。 |
13 | 心理热线接线员助理 | 4 | 30周岁及以下 | 本科 | 应用心理学 | 在学校有参与过心理咨询相关工作 |
14 | 助理护士 | 20 | 25周岁及以下 | 全日制大专以上 | 护理、助产 | 具有护士资格证，有一年临床护理工作经验的优先。 |
(二)行政助理岗位
序号 | 岗位名称 | 招聘人数 | 年龄 | 学历 | 专业 | 其他要求 |
1 | 导分诊专员 | 3 | 25周岁及以下 | 大专 | 专业不限 | 性格开朗、大方，工作有热情。女性身高160cm以上,男性身高170cm以上。 |
2 | 行政助理（司法鉴定室） | 1 | 30周岁及以下 | 全日制本科 | 专业不限 | 具有2年工作经验，有司法鉴定行政管理工作经验的优先。 |
三、工资待遇
1、用工性质：劳务派遣;
2、工资福利待遇：
(1)福利待遇：享受工会福利，缴纳办理五险，享受饭卡补贴10元/工作日。
(2)薪资待遇：
精神科医师助理1、精神科医师助理2、外科医生助理：基本工资3000元/月，绩效工资根据科室二次绩效分配发放;
影像科助理技师1、影像科助理技师2、功能科助理技师、康复医学科助理治疗师(运动康复)、康复医学科助理治疗师(音乐康复)、社区康复站助理社工、心理热线接线员助理：3500元/月;
助理护士、行政助理(司法鉴定室)：3500-4000元/月;
药剂助理、康复理疗科助理技师：4000元/月;
导分诊专员：3000元/月;
安全巡视员：2200元/月。
四、人员管理
1、招聘人员与江西省金盾人力资源管理有限公司签订劳动合同并接受公司管理，再由公司派遣到赣州市第三人民医院工作。首次聘用期限一般为两年，试用期两个月。
2、薪资待遇由江西省金盾人力资源管理有限公司根据医院考勤科室考核的工作质量和工作满意度结果进行发放。
五、报名须知
1.报名时间：2025年1月17日至1月22日，第一次面试时间为2025年1月24日，未招聘满的岗位，直至招满为止。
2.报名方式：现场报名，地点：赣州市经济技术开发区国际企业中心5A栋西单元三楼，联系电话：0797-2188229。
3.报名需提交的材料：个人简历、一寸照片1张、有效身份证、学历毕业证原件及复印件，如有工作经验要求的岗位，还需提供相关工作经验证明材料(比如：劳动合同、社保缴费证明、工作经验证明等)。
4.考核方式：采用面试或专业技能考核的方式。
5.考核时间及地点：另行通知
6.其它：通过资格审查的人数比例达不到3：1的，可适当降低开考比例;如报名者只有1人的，原则上面试考核成绩不低于70分。
7. 通过赣州市第三人民医院考核、体检合格者，试用期两个月，与江西省金盾人力资源管理有限公司签订劳动合同后统一安排上岗。
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