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日前，福建省人社厅印发《关于实施2024年两节期间“就在八闽”拓岗稳工促发展六条措施的通知》，着力从政策扶持、用工服务、兜牢底线三个方面拓岗稳工，助力2024年一季度“开门红”“开门稳”。
对春节期间连续生产企业给予一次性稳就业奖补。对经当地政府有关经济部门认定，积极采取措施稳定职工队伍，春节当月连续稳定生产的重点企业，各地可分档给予一次性稳就业奖补。奖补标准由各地自行确定，所需资金从就业补助资金列支。
加快兑现助企纾困政策。延续实施阶段性降低失业保险费率至1％，实施期限至2024年12月31日。对政策实施期限为2023年12月31日的失业保险稳岗返还、一次性扩岗补助等政策，提高办理效率，确保在2024年一季度前兑现到位。
全力做好企业用工保障。设立重点项目、重点企业、重大工程就业服务专员，摸清用工需求，建立工作台账，一企一策，“一对一”开展对接服务，及时帮助解决用工问题。对为各类企业引进劳动力的社会机构（含商会）、企业“老带新”员工，可按规定给予一次性用工服务奖补，具体补贴办法由各地自行确定，所需资金从就业补助资金列支。
提供多种形式用工服务。加强零工平台推广运用，结合“两节”期间，文旅、住宿、餐饮、交通运输等行业企业的扩大用工需求，加大灵活用工岗位信息、求职信息汇集、发布力度，通过用工调剂、共享用工等多种形式，及时帮助解决用工问题，助力“假日经济”蓬勃发展。
开展农民工暖心服务。各地要积极会同有关部门制定“两节”期间农民工暖心礼包，开展系列送温暖活动，营造“暖心留人”“欢乐过节”的良好氛围。
保障困难群众基本生活。深入开展走访摸排，建立就业援助对象清单，提供针对性就业帮扶。按时足额发放基本养老金等社会保险待遇。
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