全域智慧就业资讯服务平台
全国
全国
安徽
北京
重庆
福建
甘肃
广东
广西
贵州
海南
河北
河南
黑龙江
湖北
湖南
吉林
江苏
江西
辽宁
内蒙古
宁夏
青海
山东
山西
陕西
上海
四川
天津
西藏
新疆
云南
浙江
香港
澳门
台湾
400-633-0111
新闻中心 > 综合资讯 > 擦亮数字人社“新名片”

擦亮数字人社“新名片”

2024-02-20 13:25:04
中国组织人事报

为推动智慧人社、便民服务取得新成效,宁夏将积极贯彻全国人社工作会议精神,深度融入数字政府建设全局和全国数字人社建设行动布局中,找准方位、把准定位、创新理念、突破攻坚,在体系重构、流程重造、经办重塑等方面加力提效,真正让“家门口”的服务为群众打好“安心伞”、为发展激活“新动能”。

体系重构涵养“大生态”,跑出数聚“加速度”。“数字+人社”既可以壮大新的增长点,也能够形成发展新动能,通过全方位、全角度、全链条的改造,可以起到放大、叠加、倍增作用,我们将持续用好海量数据和发挥丰富应用场景优势。搭建平台系统,数据资源实现整合共享。坚持一体化方向,归集14个独立运行管理系统,建成全省集中统一、共建共用的人社一体化、公共服务“两大系统”和人社大数据、数字人社调度指挥“两大中心”,人社基础、主题、全省人口“三大数据库”实现全覆盖,“一网一库一平台”建设蹄疾步稳。推动形成38类、470个数据资源开放目录。实施信创改造,数据资源实现迭代升级。坚持数字化转型,实施应用系统迁建入云、国产密码应用、区块链+人社试点“三大行动”,借助宁夏政务云平台,搭建人社区块链平台,完成应用迁建入云和国产适配迁移改造,构建“5+N”密码创新应用体系,全过程国产算法加密,实现业务自动化部署、无感知升级、高弹性扩展、智能化调度。力争加解密处理速度达1万笔/秒。强化靶向定位,数据资源实现深度应用。坚持场景化应用,打造“调度指挥平台”“驾驶舱D图”等26个应用平台,精准“画像”服务对象、服务事项,科学“把脉”惠民政策、经办业务,实时感知诉求,动态分析研判,精准答疑解惑,用政策“及时雨”和经办“快车道”,打造沉浸体验、身临其境、润物无声式“4S服务”,智慧人社更加可知可感可及。

流程重造畅通“双循环”,激活赋能“强引擎”。社会保障一头连着民生福祉,一头连着经济发展。我们将强化部门协作,创新服务方式,改善用卡体验,切实把社会保障卡打造成为群众的“暖心卡”。一套标准通行,全面强化服务基础。坚持标准化实施,构建用户管理、电子印章、“好差评”等一体化管理体系,应用“受理—审核—决定—送达”全链条经办流程,“证照分离”“三减一提升”“容缺办理”改革提速增效,争取人社政务服务事项办理材料、时限、环节分别压减率超过50%,让群众办事更便捷。三类渠道协同,全速提升服务质效。坚持系统化推进,打通全国人社政务服务平台、“我的宁夏”“i银川”、社区E通四级数据协同通道,与人社部充分共享、部门间深入融合、市县区实时交互,确保297项服务事项不见面办理、160项“即办秒办”、62项“一网通办”、33项“零材料”办理、80项“掌上办”,让群众融入“全天候”“一张网”服务矩阵中。多向触角延伸,全力构建服务矩阵。坚持精准化服务,打造“人社服务就在我身边”+“15分钟服务圈”品牌,力争职工劳动合同备案、就业失业登记等事项赋权乡镇、下放基层,更多事项“社银合作”,推动构建“就近办、多点办、上门办”服务模式,确保信息化渠道办理服务事项占办件总量达90%以上。

经办重塑增强“时度效”,按下智慧“快捷键”。我们将以开展人社基本公共服务标准化工作为契机,重点从标准、技术、应用三个维度推动信息化“一体化”发展,优化政务服务、提升行政效能,让企业和群众办事更加方便快捷。就业创业“免申办”,惠企资金“全程直达”。建立人社、税务“一门受理、协同办理、一站办结、政策直达”联动机制,大数据分析筛选、精准识别,就业补助申领等事项实现“免申办”“证照免提交办”,就业创业补贴返还“智能推送、一键入户、直达企业、无感办理”,持续释放政策红利,给企业更多实惠、更大支持。社会保险“联动办”,一体经办“全程高速”。机制保障、系统架构、服务链条、服务事项“四个维度”协同发力,推进实施企业职工退休、工伤政务服务等事项“一件事一次办”“联动办”“零填单不见面办”,深化社保卡“一卡通”,打造“全数据共享、全服务上网、全业务用卡”模式,以数据“跑路”代替群众“跑腿”,全力推进社保经办服务提速提质,让群众获得感更强。人才人事“打包办”,改革协同“全程绿灯”。将人事、工资、就业、社保等服务全部整合至人社公共服务体系,推行事业单位人员招聘工资、调动工资等高频事项“一件事”改革,推动实现办理事项“一网受理、线上流转、并联审核、实时查询”,力争在全国创新实施人员工资“联机发放”、调动“全省漫游”,实现管理服务由“人工操作”向“智能服务”蝶变。劳动关系“掌上办”,待遇保障“全程安薪”。强化多方联动、齐抓共管的工作机制,加强监管执法,保障好灵活就业和新就业形态等各类劳动者就业权益。对接全国根治欠薪、全省“互联网+监管”平台,建立部省数据实时归集通道,电子劳动合同签订等事项“远程办、掌上签、全国用”, 确保劳动合同签订率达98%以上,守护劳动者“稳稳的幸福”。


更多资讯!欢迎扫描下方二维码关注就业桥(微信号:就业桥)。
关键词阅读
擦亮数字人社“新名片”
相关栏目
收起

意见收集

关闭

您对就业桥有任何建议意见都可以给我们留言哦~

取消
确定