本报杭州讯 (通讯员 苗霞)为积极推进科教人才一体攀登行动,抢抓人才招引“黄金时段”,2月25日,杭州推出近年来最大规模的线下人才交流大会。本次交流大会由杭州市委组织部(人才办)、杭州市人社局主办,杭州高新区(滨江)党委、管委会、政府承办。
交流大会精心组织了人才招聘会,招聘规模大,联动区域广,共组织886家企业参与,提供优质岗位2万余个,数量规模皆为历年之最,长三角16个城市有117家单位共同参与。据统计,活动共吸引16198名求职者进场,其中本科及以上学历占73.57%,硕博研究生学历占20.35%,共收到简历27162人次,达成初步就业意向7290人次。
交流大会上,介绍了杭州促进青年人才就业创业的重点政策,发布了“2024杭州市海外高层次人才创新创业大赛”全球征集令。大会启动了中国国际人才网(“CHINA JOB”)“魅力杭州”频道,该频道锁定海外人才,从“就业、创业、乐业”和“生产、生活、生态”等多个维度介绍杭州的城市风貌,也为有意愿来杭或已在杭工作的外国人提供全面的资讯与服务。此外,18个“FIND HZ——海外人才‘访学访工访窗口’”全新寻访体验点也在大会上发布亮相。此次发布的18个体验点,涵盖多个重点科教平台、开发区(园区)、龙头企业,充分体现了Field Trips(实地参访)、International Cooperation(国际合作)、New Opportunities(崭新机遇)、Dynamic City(活力之城)四大活动关键词的特质。
大会现场还安排了人社、科技、住保房管、公安、电信、金融机构等职能部门现场设台,提供政策咨询和现场业务办理等服务。
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