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本报沁阳讯 （通讯员 张哲轩 郭中平）近年来，河南沁阳市聚焦农村产业发展乏力问题，坚持大力引进高层次专业人才、吸引在外优秀本土人才返乡创业、加强本土人才挖掘培育，“鸿雁”“归雁”“雏雁”振翅齐飞，汇聚人才“雁阵”为农村产业发展蓄能补劲。
筑巢搭台引“鸿雁”。依托河南省科学院（沁阳）科创园、河南乐丰种业等产业孵化平台，深化院地合作，与河南理工大学、洛阳市农科院等高校院所建立人才合作关系，立足村级产业发展难题，推动高层次人才资源交流合作、先进技术研发，促进产业成果转化落地。2023年，将山王庄姜等5个特色产业打造成为绿色农产品品牌，助力农户致富增收。
联心解忧唤“归雁”。健全完善“沁阳籍在外优秀人才库”，按照专业、地域、资源等要素进行分层分类细化管理，建立县、乡、村、企四级联络机制，按照产业发展的实际需求针对性加强与在外优秀人才的感情沟通，同时着力优化营商环境、建强制度保障、提供资金支持，让在外人才回得来、干得好。目前已建立沁阳籍在外成功人士信息库14个，纳入乡土人才库人数1498人。
深挖实训育“雏雁”。针对当前农村从事农业生产的人才空缺、断档等现实问题，创新本土人才培养机制，采取“基层点单+组织派单+专家接单”的培养模式，组织农业农村局、科工局、人社局等市直单位和河南乐丰种业等农业企业，与产业基础薄弱村开展结对培养，在田间地头挖掘本土人才，并依托焦作工贸职业学院等高校，建立农业实习实训基地。2020年至今，通过跟班学习、集中培训、现场教学等方式，已培训学员16300余人次，着力培养了一批种植、养殖等方面的“土专家”“田秀才”和产业带头人。
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