“这个工作待遇如何？”“你们提供住宿吗？”“我没经验，你们这里提供免费培训吗？”……2月13日，延安市紧紧把握劳动者求职择业和企业复工复产“黄金期”，采取“线上线下”联动模式，在延安市宝塔区凤凰广场举行延安市2025年“春风行动”启动仪式暨专场招聘会。

招聘活动现场，求职者络绎不绝，每家企业招聘展位前，都有不少前来咨询面试、投递简历的求职者。为方便求职者选择，各用人单位通过展板将所需工种、待遇、招聘人数等信息一一罗列。

家门口的机遇

如今，在家门口就业是很多人的选择。去年刚刚大学毕业的景甜甜在招聘会现场“相中”了与自己专业对口的岗位。

“我想应聘南门里Park商管公司的运营助理岗位，每月工资4000多元，而且离家近。”景甜甜说。

记者看到，招聘活动现场设置了招聘活动区、政策宣传区、苏陕招聘区、劳务品牌培训招生区、直播带岗区5个专区，为农村劳动力、高校毕业生、退役军人等重点群体提供求职招聘、培训招生、职业指导、政策咨询、社保宣传、劳动维权等各项就业服务。

“我们主要招聘退役军人、大学生。对退役军人，我们会免费进行培训，等他们获得不同等级消防设施操作员职业资格证书后，再匹配相应的就业岗位。”陕西天蔚应急产业发展集团有限公司市场部部长乔树森介绍。

本场招聘活动共吸引了270余家企业参与，带来岗位1.8万余个，招聘行业涉及物流贸易、市场销售、餐饮服务等领域，工作地点包括西安、延安、无锡、福州等地，力争满足广大求职者多元化的求职需求。

老手艺新舞台

如何打造就业金字招牌，促进高质量充分就业？这离不开培育特色劳务品牌的路径探索。

近年来，延安市人力资源和社会保障局构建“劳务品牌+技能培训+就业创业”工作链条，制定《延安市劳务品牌培育创建三年行动计划（2024—2026年）》，按照“一县一品”“一县多品”工作思路，培育富有陕北风、土特产、老手艺的延安特色劳务品牌。

剪纸、刺绣、腰鼓等非遗项目得以传承的同时，正以“非遗+”的方式带动更多人就业。

在甘泉元芝民间文化营销有限责任公司招聘展位前，前来咨询的求职者接二连三。“我们公司目前招聘剪纸工、刺绣工、腰鼓手。剪纸和刺绣是按件计算工资，员工可以居家工作，也可以到公司来。对腰鼓手，我们有统一的岗前免费培训，有演出时，需要按照公司要求出勤。”该公司负责人高凤英说。

结合现代服务业，宝塔区打造了“宝塔月嫂”等高品质服务型劳务品牌。在延安市乐贝儿家政服务有限公司招聘展位，不时有求职者前来咨询月嫂的岗位需求和福利待遇。

“我今年31岁，中专学历，之前在外地上班，现在想回来工作。招聘会上月嫂的工作，不但提供免费培训，而且工资可观。”市民贾凯丽说。

“城”与“才”双向奔赴

连日来，延安市各地举行2025年“春风行动”就业创业招聘活动，努力促成供需“双向奔赴”，迎来新春“开门红”。

洛川县提前到县内各个企业收集了涵盖服务业、电商等领域的岗位信息，精心组织20多家企业，提供了180多个就业岗位，满足不同年龄、不同学历、不同技能水平求职者的需求。招聘活动现场，相关单位组织工作人员为求职者提供职业规划咨询、就业政策解读、劳动权益维护指导等服务，确保大家在求职过程中少走弯路，安心就业。

回乡创业，大有可为。2月14日，黄龙县大学生创业街区启动仪式暨青年人才联谊活动举行。本次活动以“百名大学生话黄龙发展未来”为主题，旨在打造黄龙人才洼地，充分激发人才支撑高质量发展活力。大学生创业街区是黄龙县委组织部按照为人才“搭台子、架梯子、铺路子、想法子”的思路，整合多方资源，打造的创新链、产业链、资金链、人才链深度融合的大学生创业街区驱动平台和现代人才科技创新综合体。街区主要包括黄龙人才工作站、大学生之家、流动党员之家、院士（专家）工作站、智创中心、电商服务中心及各入驻企业的创业基地和营销平台。

“为促进创新创业，黄龙县推出了涵盖场地支持、创业培训、项目孵化、税收减免在内的‘黄金十条’优惠政策。”黄龙县委组织部副部长高飞介绍，这些政策彰显了黄龙县打造青年友好型创新创业高地的决心与智慧，将为创业者提供坚实的后盾，为他们注入强大的信心与动力。

就业是民生之本、发展之基。2024年，延安市实现城镇新增就业16507人、失业人员再就业6830人、就业困难人员就业2394人，发放创业担保贷款3.38亿元，完成补贴性技能培训2.57人次，各项就业指标均超额完成预期，就业形势保持总体稳定。

“‘春风行动’系列活动将持续至3月底，市、县两级人社部门将陆续举办27场专场招聘活动，同时继续收集外地和本地优质企业的就业岗位，为广大求职者提供畅通的就业渠道，促进用人单位和求职者人岗匹配。”延安市就业服务处副主任苏鹏说。