株洲市坚持把建设特色劳务品牌作为促进就业、服务发展的重要抓手,从政策扶持、技能培训、宣传推广等方面精准发力,建成了25个特点鲜明、技能突出、带动就业能力强的劳务品牌。截至目前,全市劳务品牌相关产业从业人员达100万人。

01聚焦特色优势,找准“路子”育品牌

构建“政府主导、人社牵头、部门协同、企业参与”工作格局,引导县市区按照“一县一品,一品一策”建设思路,深耕“3+3+2”现代产业体系,聚焦“培育制造名城,建设幸福株洲”,培育“株洲轨道交通装备制造工”等技能型劳务品牌15个、“渌口家政工”等服务型劳务品牌5个、“攸县油茶培育工”等保障型劳务品牌5个。

02提升技能水平,打牢“底子”强品牌

强化职业院校、建设单位深度合作,组建产业学院、企业培训中心、“双师”工作室,开发陶瓷成型、服饰设计、铆焊等10余个规范化劳务品牌培训项目,开展订单式、定岗式、定向式特色培训4万余人次。创新“老带新”“传帮带”模式,建立“领军人物+理论名师+实训能手+行业工匠”多位一体师资库,不断提升特色培训质量。通过培训,“醴陵陶瓷工匠”人均增收30%,“炎陵黄桃工”人均增收20%。

03推进外输内拓,搭好“台子”推品牌

加强跨区域劳务协作,精准对接市场需求,大力培养以“株洲新希望铆焊工”为代表的技能型人才,与三一重工、中联重科、深圳比亚迪等200余家省内外知名企业签订合作协议,输送行业急需的技能人才2万人。建设功能化便捷化就业驿站、区域性行业性零工市场,打造“15分钟”就业服务圈,促进劳务品牌与市域产业融合发展。“芦淞服饰人”探索“数实融合”就业模式,线上线下吸纳约10万人就业。“炎陵黄桃工”等品牌赋能乡村振兴,帮助8万余名村民在家门口就业。

04广泛宣传推介,吹响“号子”树品牌

拓宽宣传渠道,统筹运用传统主流媒体和新兴媒体,深挖劳务品牌底蕴,讲好劳务品牌故事。举办劳务品牌专项赛、行业技能大赛,推选劳务品牌推介官,营造浓厚社会氛围。陶瓷艺术大师黄小玲入选“全国新星劳务品牌形象代言人”,“醴陵陶瓷工匠”“芦淞服饰人”参加全国劳务品牌发展大会特色展示活动,劳务品牌对外影响持续扩大。(供稿单位:株洲市人社局)