一、研究项目简介

“中国特色体育赛事体系重构与创新”系刘东锋教授主持的国家社科重大项目，旨在以立足新时代中国特色现实需求与发展趋势为主基调，辩证借鉴外国有益经验，在准确把握我国体育赛事发展特点和现实规律基础上，理清体育赛事体系的多维内涵，并探讨体系重构与创新的制度逻辑、驱动因素与实现路径，以期推动体育赛事的高质量发展和助力体育强国建设目标的实现。

二、合作导师简介

刘东锋，博士，上海体育大学研究生处处长，教授、博士研究生导师。国际体育经济学会副主席，全国体育专业学位研究生教育指导委员会副秘书长，中国体育科学学会体育产业分会常委，管理分会委员、国际交流工作委员会委员。入选上海“浦江人才”计划、国家体育总局“优秀中青年专业技术人才百人计划”。Journal of Global Sport Management副主编，上海体育学院学报等国内外学术期刊编委。先后担任德国科隆体育大学、法国里昂商学院等大学客座教授。近年来，主持完成省部级以上课题7项，其他各级各类课题30余项，发表学术论文70余篇，其中SSCI论文15篇，由Routledge出版社出版学术著作2部，获教育部第七届全国高校人文社科优秀成果奖。

三、招聘原则

本着“公开选拔、择优录用”的原则，竭诚欢迎优秀博士到校从事博士后研究工作。

四、岗位描述与要求

1.岗位类型和数量：全职博士后1人；

2.所需专业方向：体育管理、体育人文社会学等相关专业；

3.在站期间研究方向：体育赛事、体育政策；

4.协助合作导师开展相应的科学研究，并承担相应的教学任务。

五、招聘条件

1.具有博士学位、品学兼优、身体健康、年龄在35周岁及以下（以办理进站手续时的日期推算）；

2.获得博士学位不超过3年；

3.能够保证在站期间全职从事博士后研究；

4.具有良好沟通合作能力和团队精神，具备独立从事科研工作的能力，有良好的英语表达和论文写作能力；

5.近5年以第一作者在CSSCI/CSCD/SCI/SCIE/SSCI/EI（JA收录）/A&HCI期刊源正刊（不含扩展版）上发表论文不少于3篇，其中在重点核心期刊或中科院JCR分区大类Q1区期刊上发表的论文1篇可折算为2篇。

六、有关待遇

1.博士后人员实行年薪制，基本年薪由学校支持的补贴年薪、合作导师提供的基本培养费和租房补贴组成；

2.学校为在站博士后人员缴纳社会保险（包括：养老保险医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）和公积金；

3.博士后可选择租住学校博士后公寓。

七、申请材料

1.应聘者填写《2024年上海体育大学应聘人员信息表》（见附件），并提供有关学历、学位、获奖、成果等支撑材料；

2.个人简历：教育背景、研究经历、博士期间参与项目及成果情况等；

3.博士学位论文及简介、参与项目简介及代表性成果；

4.预期进站（入职）时间、研究工作规划等；

5.同领域的2位及以上推荐人姓名、联系电话、电子邮件。

八、联系方式

凡符合招聘岗位要求且有意向者，请将个人申请材料发送至邮箱：rsc@sus.edu.cn和 donalddf@hotmail.com，邮件主题请注明“姓名+博士后应聘”。

九、截止日期

即日起至2024年7月31日。

上海体育大学人事处

2024年4月22日

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来源链接：

https://rsc.sus.edu.cn/info/1081/2406.htm