一、学校简介

中国石油大学（北京）创办于1953年，一直是国家重点建设的行业领军高校，是国家“211工程”和“优势学科创新平台”项目建设高校，是国家“双一流”建设高校。

学科特色鲜明，实力雄厚。学校坚持“强优、拓新、创一流”的学科建设思路，构建了能源特色鲜明的学科体系，形成了一流学科引领、骨干学科和基础学科协调发展的学科生态，学科专业覆盖油气产业全链条。现有2个国家“双一流”学科、2个北京市高精尖学科；21个国家级一流本科专业建设点、5个国家级工程实践教育中心；2个全国重点实验室、11个国家级科技创新平台分室、28个省部级科技创新平台。工程学、化学、地球科学、材料科学、计算机科学、环境与生态学、社会科学总论、数学8个学科领域ESI排名全球前1%，其中工程学、化学、地球科学进入1‰。

人才强校，名师荟萃。学校建成了一支拥有5名两院院士为中流砥柱，57人次国家级领军人才为主力，58人次国家级青年人才为生力军的高水平师资队伍，高层次人才总人次占专任教师总数的11%。现有全国高校黄大年式教师团队2个，国家自然科学基金创新研究群体3个，国家级教学团队3个。“十三五”期间，学校获国家科技奖励18项，其中以第一完成单位获国家技术发明奖二等奖6项，并列全国高校第8位。

目前学校设有12个博士后科研流动站（见下表），为在站博士后提供充足的科研支持和生活保障，为出站博士后设计多维职业发展通道。条件优厚，欢迎垂询。诚挚期待优秀青年的加入，共展宏图！

二、岗位信息

岗位需求明细表（请点击链接查看详情）

三、招聘岗位及待遇

师资博士后，优秀学科博士后，科研博士后，校企联合招收博士后

01师资博士后待遇

（1）师资博士后工资待遇参照事业编制教师相应岗位的工资体系执行，按照国家和北京市相关规定缴纳基本养老、医疗、失业、工伤保险和住房公积金。

（2）在站期间可申请租住学校博士后公寓或享受住房补贴。

（3）可按学校相关规定申请新教师科研启动经费。

（4）符合条件的可按学校有关规定参加高级专业技术职务任职资格的评审。

（5）享受国家或学校项目资助。

优厚待遇提示：出站考核优秀可不占指标留校工作，纳入教师事业编制；在站期间可申请学校人才项目，入选者可享受正高四级岗位津贴，并可申请相应岗位的科研启动经费；可享受落户、子女入托入学等公共服务。

02优秀学科博士后待遇

（1）提供有竞争力的薪酬待遇，薪酬包括工资、五险一金个人及学校缴纳部分等。

（2）优秀学科博士后可租住学校博士后公寓或享受住房补贴。

（3）可按学校相关规定申请科研启动经费资助。

（4）符合条件的优秀学科博士后可依据学校有关规定参加高级专业技术职务任职资格的评审。

（5）享受国家或学校项目资助。

优厚待遇提示：出站考核优秀可占指标留校工作，纳入教师事业编制；在站期间可申请学校人才项目，入选者可享受正高四级岗位津贴，并可申请相应岗位的科研启动经费；可享受落户、子女入托入学等公共服务。

03科研博士后待遇

具体待遇与合作导师沟通确定，纳入学校工会会员并享受在职教职工工会福利的方案，可享受落户、子女入托入学等公共服务。

04校企联合招收博士后待遇

具体待遇由合作企业确定，中石大与74家工作站建立合作进行联合招收。

另，海外博士可额外关注

05海外专项

任职条件：在海外取得博士学位，博士学位所属学科为业内公认的世界一流学科或博士导师为国际公认的一流专家。

待遇：入选后根据岗位可在师资博后或优秀学科博后的待遇上叠加。

人事处联系人：马老师、王老师

联系方式：+86-10-89733109

中石大北京欢迎您的加入！

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