为持续优化营商环境，进一步发挥失业保险稳岗位促就业功能作用，2024年，省人社厅以“人社服务进万家”活动为牵引，持续释放“降、返、扩、提”惠企惠民政策红利，累计为企业减负7.28亿元、发放补贴1.94亿元，发放各项失业待遇1.25亿元。2024年失业保险基金当期结余4.8亿元，累计结余34.2亿元，基金运行安全平稳可持续。

发挥经济运行减震器功能作用，顶格实施援企稳岗政策。延续实施阶段性降低失业保险费率至1%的政策，认真落实“放管服”和审批服务便民化要求，对企业全面实行降费率“直兑直达”，全年为3.91万户参保单位降费减负7.28亿元。持续“扩范围、降门槛、减流程”实施稳岗返还政策，对足额缴纳失业保险费12个月以上，未裁员或少裁员的参保企业发放稳岗返还资金，大型企业按30%返还，中小微企业按60%返还。扩大稳岗返还资金用于职工生活补助、缴纳社会保险费、转岗培训、技能提升培训等稳定就业岗位和降低企业生产经营成本支出。截至12月底，为2.05万户企业发放稳岗返还资金1.76亿元，惠及职工40.61万人次。

发挥就业服务提升器功能作用，延续扩补政策同向发力。重启一次性扩岗补助政策，对招用毕业年度及离校两年内未就业高校毕业生、16-24岁登记失业青年，签订劳动合同，并按规定为其足额缴纳失业、工伤、职工养老保险费3个月以上的企业，每招用1人，发放一次性扩岗补助1500元。截至12月底，发放一次性扩岗补助578万元，促进高校毕业生等青年群体就业3859人。继续实施拓宽性技能提升补贴政策，将领取失业保险金人员纳入政策享受范围，申领条件由参保缴费满3年放宽至1年，截至12月底，发放技能提升补贴1347万元，惠及参保职工及失业人员8600人。

发挥民生保障安全网功能作用，确保失业待遇应享尽享。持续推进失业保险待遇“畅通领、安全办”行动，大力推广“免跑即领、免证即办”经办模式，全面取消证明材料、申领期限、捆绑条件和附加义务，进一步畅通失业保险关系转移接续，及时为符合领取失业保险金条件的人员发送手机短信，提醒及时申领。全年发放失业保险金1.18亿元，惠及失业人员1.43万人，代缴职工基本医疗保险费728万元，有力保障失业人员的基本生活。