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“终于拿到工资了，这下能过个好年，真的太感谢你们了！”被拖欠的劳动报酬问题得以解决，农民工李某等7人，激动地向崇信县劳动维权服务中心工作人员表示感谢。
11月份以来，崇信县全面启动治理欠薪冬季行动，紧盯重点领域、重点行业、重点项目、重点企业，不断加大对欠薪违法行为的打击力度，全面落实保障农民工工资支付制度，全力做好保障农民工工资支付工作，以实际行动为农民工筑起了一道坚实的安“薪”防线。2024年，为298名农民工追讨工资401万元，共收到农民工感谢信2份，锦旗6面。
年末岁初，是欠薪纠纷的高发期、集中暴露期，是劳动者讨薪维权的关键期，也是处理欠薪纠纷的攻坚期。县人社局高位推进，安排分管领导每日“坐班”县劳动保障维权服务中心，并将仲裁院下沉到县劳动保障维权服务中心办公，全力以赴为农民工化“薪”愁，解“薪”忧。
一是高位推动。行动启动以来，县委、县政政府高度重视，周密部署、协调配合、高位推动，县政府主要领导专门就全县治理欠薪冬季行动作出批示。由县人社局牵头各成员单位贯彻落实“谁主管、谁负责”的原则，发挥成员单位职能优势，压实工作责任，形成治理欠薪“一盘棋”工作格局。组织开展集中接访和周接访活动，直接、快捷、高效处理欠薪问题。 二是全面摸排。以工程建设领域、劳动用工密集企业为重点，对全县重点项目、重点企业、重点行业逐个摸底排查，规范劳动用工管理，强化源头预防，对发现存在欠薪情况的及时督促支付。对摸排的问题梳理形成问题线索清单，建立工作台账，跟踪督办、对账销号。 三是快速处置。妥善处置各类欠薪问题线索，形成接诉即办、协同处理、限时解决的工作模式。建立健全前期摸排梳理、中期现场巡查、后期督促整改机制，对发现的涉嫌欠薪行为立即启动执法办案程序，依法快查快处，达到发现一起、查处一起的效果。强力纠治无故拖欠，严惩重罚恶意欠薪，依法严厉打击恶意欠薪犯罪行为。
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