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连日来，三都自治县聚焦群众春节返乡，以“今冬明春”就业活动为契机，围绕“精准人群”“回访服务”等做文章，开展入企探岗活动，铺好群众就近就业路。目前，组织入企探岗18场次527人，有就业意愿156人。
在三都蒂菲尔智能织造科技有限公司，返乡群众齐聚这里观摩，当看到半智能生产线运行、工人忙碌生产的场景，无不震撼。
他们一边观摩，一边咨询工人工作、待遇等情况，获得答案后，更加坚定留下来工作的信心。
“我在浙江金华从事轻纺行业已有3年，今天到蒂菲尔公司观摩，感觉工作很适合我，他们的岗位我很感兴趣，是时候留乡发展了。”三合街道苗龙村村民杨扑赞叹。
现场看岗、人岗匹配。三都自治县通过发函至东部省份人社部门，依托镇（街道）网格员力量，对外出务工人员从事行业情况进行全面摸排，特别是轻纺、木工等从业人员情况，建立台账，分门别类推送至镇（街道）。结合县内产业需要，有针对性上门动员宣传，确保对象精准、人岗相适，提高入职成功率。通过精准对象入企观摩，现场入职14人，112人年后有意愿入职。
针对观摩后有意愿的群众，三都自治县人社部门建立台账，及时精准推送至相关企业，由企业进行全覆盖电话回访，及时了解群众的意愿和想法，为群众开辟“绿色通道”，确保能面试、能就业，形成“观摩—有意愿—安排岗位”的闭环化跟踪方式，畅通群众就地就近就业路。
为做好群众入企观摩探岗，三都自治县有针对性地组织镇（街道）政府“一把手”到企业现场观摩，零距离了解企业岗位需求、工作场景等，化身岗位宣传员、工作落实员，形成自上而下推动工作模式。“今冬明春”就业活动以来，该县组织召开调度会3次，镇（街道）政府“一把手”入企观摩1次。
“我们跳出以前固有模式，带领镇政府‘一把手’入企观摩，现身说岗，以最大的力度推动入企探岗工作，全力保障县内企业用工需求。”三都自治县人社局局长李洁说。（通讯员 吴佳仲 贵州日报天眼新闻记者 杨小友）
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