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2025年春节后，六安市着力开展常态化长效化治理欠薪工作，切实保障农民工工资报酬权益。
坚持复盘复查，全面回溯问题。专门印发2期工作简报，通报典型案例及线索办理情况，部署开展治理欠薪冬季攻坚“回头看”工作，对各类欠薪问题复盘复查，确认出清情况，回溯复盘问题，健全工作机制。市级抽查回访52件，对核查问题件通报交办属地，督促复查复核、确保解决到位。
坚持常态接访，全面畅通渠道。坚持每周三下午常态化集中接访，春节后，全市9个联合清欠接访点保持实运转状态，已同步开展集中接访5次，确保来诉即接、接诉即办。
坚持开工培训，全面宣传政策。市人社局会同住建、公安等7部门联合召开保障农民工工资支付暨市直在建项目“开工第一课”现场会，通报典型案例，宣传保障农民工工资支付政策法规，要求参会的104名建设单位及施工企业负责人、劳资专管员规范劳动用工，保障项目工资支付。
坚持排查隐患，全面夯实制度。坚持“大数据+铁脚板”工作法，加大线上监测力度，同步开展现场检查，对全市在建工程项目开展常态化排查，重点督促落实工资保障制度，规范劳动用工书面台账，市县两级已巡查检查在建项目47个。
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